Distribuir mano de obra

Cuando se ejecuta la acción Distribuir mano de obra, la mano de obra y la carga indirecta solo se calculan y distribuyen para las transacciones contabilizadas con código de sistema PR. Puede utilizar grupos personalizados en los parámetros de distribución de mano de obra para ajustar la selección de los registros que se van a procesar:

  • Grupo de empleados: un grupo de empleados para el que desea distribuir la mano de obra, por ejemplo, todos los empleados asalariados.
  • Grupo de selección: un grupo de registros de salarios y sueldos de nómina que se pueden elegir para la distribución de mano de obra.

Consulte Grupos personalizados.

Si no se define ninguna clase de negocio, los registros se seleccionan utilizando este proceso:

  1. Se seleccionan todos los registros GLTransactionDetail con estos valores:
    • El código de sistema es PR.
    • El número de empleado está en el campo del recurso.
  2. Los registros de transacción coinciden con los registros de asignación de proyectos con estos valores:
    • Un estado de Aprobado.
    • Una fecha que se encuentra dentro del intervalo de fechas del periodo de mano de obra.

Se realiza un seguimiento de todos los empleados en una sola entidad contable GHR. La entidad contable GHR no es una entidad contable financiera. La nómina de empleados se distribuye a los empleados la entidad contable de gastos "home". Esto da como resultado las transacciones PR de origen cuando los campos Entidad contable de origen y A entidad contable son diferentes. La acción Distribuir mano de obra crea los registros de diario de CG y GLTransactionDetail y la estructura financiera se basa en los registros PR de origen. La acción se superpone al bloque de códigos de la estructura financiera con las anulaciones introducidas en el registro de distribución de mano de obra o los campos de dimensiones de compensación especificados. Las anulaciones incluyen A entidad contable y Entidad contable de origen.

Cuando se distribuyen la mano de obra y la carga indirecta, la compensación se contabiliza en la misma estructura financiera en la que se contabiliza la nómina del empleado. Cuando hay un límite de salario para un proyecto, el mismo cálculo se utiliza tanto para la distribución de mano de obra como para el gravamen de salario. Para la distribución de mano de obra, se contabiliza cualquier importe que supera el importe calculado para el empleado para un periodo. El importe se contabiliza en la configuración de la estructura financiera de superávit del límite de salario en el proyecto de contabilización. Si no se ha definido ninguna estructura financiera, el superávit del salario permanecerá contabilizado en la cuenta principal de salarios y sueldos del empleado. También hay columnas para capturar los importes de superávit distribuido y superávit no distribuido.

Estos registros se actualizan y se crean por medio de la acción Distribuir mano de obra:

  • Registros de distribución de mano de obra de asignación de proyectos
    • Actualiza el estado del registro de Aprobado o Procesado.
    • Actualiza los registros con el grupo de contabilización de CG.
    • Actualiza los registros si se aplica un límite de salario.
    • Elimina los registros de gravamen del periodo.
  • Registros de salario y sueldo de nómina: GLTransactionDetail contabilizado desde nómina
    • Actualiza los registros originales de GLTransactionDetail de salarios y sueldos de nómina a Procesado.
  • Registros de distribución de mano de obra: Registros de mano de obra de proyecto/nómina creados por distribución de mano de obra
    • Crea el código de sistema de distribución de mano de obra PR para la nómina.
    • Crea el evento de distribución de mano de obra PL para la entrada de distribución de mano de obra de proyecto.
    • Crea el evento de distribución de carga marginal DB para la entrada de carga marginal de proyecto.