Commercio interaziendale per manodopera e spese

Esempio

Una società multinazionale esegue un progetto all'estero, a Dubai. Questo progetto viene gestito dalla sede centrale nei Paesi Bassi, mentre l'effettiva implementazione viene eseguita dal personale dei reparti locali. I reparti locali addebitano alla sede centrale le ore e le spese richieste per il progetto.

Se un impiegato registra ore o spese per conto di un altro reparto, è possibile impostare il commercio interaziendale per determinare l’importo che il reparto dell'impiegato può addebitare al reparto a cui appartiene l'ordine o il progetto completato con la collaborazione dell'impiegato.

In Contabilità, tale importo viene registrato come ricavo per il reparto dell'impiegato. Per il reparto dell'ordine, tale importo viene registrato come costi per il reparto dell'impiegato. Se necessario, è possibile specificare che il reparto dell'impiegato provveda a fatturare al reparto dell'ordine o del progetto.

Gli scenari di commercio interaziendale Manodopera e Spese offrono varie opzioni per definire le tariffe utilizzate per determinare tali importi.

Il processo di commercio interaziendale per ore e spese

Se si imposta il commercio interaziendale per ore e spese, l'applicazione crea ordini di commercio interaziendale per ciascuna registrazione di ore o di spese nelle sessioni pertinenti all'interno di Gestione del personale. Per l'ordine di commercio interaziendale viene visualizzata una registrazione di ore o spese generali come componente di origine. Se ci sono spese registrate per un ordine o un progetto, tale registrazione è il componente correlato, mentre il progetto o l'ordine sono il componente di origine.

Società logistiche multiple

Le ore e le spese possono essere registrate tra più società logistiche nei seguenti casi:

  • Registrare le ore relative a un progetto o a un ordine in una società logistica diversa da quella del reparto di cui fa parte l'impiegato.
  • Registrare le spese relative a un progetto in una società logistica diversa da quella del reparto di cui fa parte l'impiegato.