Parámetros del proceso de Gestión de personal (tcbod2100m000)
Utilice esta sesión para ver los detalles de los parámetros relacionados con el proceso de un BOD de SyncPersonnel importado.
- El usuario puede seleccionar la propiedad que se sobrescribirá en las aplicaciones cuando se actualicen los datos de empleado en la sesión Datos recibidos de Gestión de personal (tcbod2110m000).
- Este parámetro se aplica a los datos de empleado existentes.
Información de campo
- Fecha de efectividad
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La fecha y la hora desde las que los parámetros son válidos. Los parámetros son válidos hasta la fecha de efectividad de una configuración de parámetros más reciente.
- Descripción
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La descripción del conjunto de parámetros.
- Sobrescribir datos empleado con datos recibidos de Gestión de personal
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- Nombre
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el nombre del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Nombre propio
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el nombre propio del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Segundo nombre
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el segundo nombre del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Apellidos
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el apellido del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Idioma
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el idioma del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Dirección
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, la dirección del empleado se sobrescribe con los datos recibidos de Gestión de personal.
- Sexo
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el sexo del empleado se sobrescribe con los datos recibidos de Gestión de personal.
- Tipo de empleado
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el Employee Type del empleado se sobrescribe con los datos de personal recibidos.
- Fecha de alta laboral
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, la fecha en la que un empleado se une a la organización se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Fecha de baja laboral
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, la fecha en la que un empleado abandona la organización se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Fecha de nacimiento
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, la fecha de nacimiento del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Estado civil
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el estado civil del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Cargo
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el cargo del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Teléfono de oficina
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el número de teléfono de la dirección comercial del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Teléfono particular
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el número de teléfono particular del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Teléfono móvil/celular
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el número de teléfono móvil del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Fax
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el número de fax del empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Correo electrónico
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, la dirección de correo electrónico del empleado. se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.
- Información de Messenger
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Si esta casilla de verificación está seleccionada, el tipo de correo Messenger que utiliza el empleado se sobrescribe con los Datos recibidos de Gestión de personal.