Ontvangen personeelsgegevens (tcbod2110m000)
Deze sessie kunt u gebruiken om personeelsgegevens die zijn ontvangen via een geïmporteerd SyncPersonnel-BOD, goed of af te keuren. U kunt de details van zojuist ontvangen personeelsgegevens vergelijken met de bestaande medewerkergegevens in de applicatie.
Nadat de ontvangen personeelsgegevens zijn goedgekeurd en verwerkt, worden de kennisgebiedgegevens bijgewerkt in de sessies voor medewerkers in LN, zoals de sessie Medewerkers (bpmdm0601m000).
U kunt de ontvangen kennisgebiedgegevens van personeel bekijken in de sessie Ontvangen kennisgebiedgegevens personeel (tcbod2111m000). U start deze sessie door op te klikken in het betreffende menu van de huidige sessie.
Het selectievakje Handm. goedkeuring vereist voor bijwerken ontvangen personeelsgeg. in de sessie BOD-parameters (tcbod0100m000) bepaalt de methode voor het goedkeuren van de ontvangen personeelsgegevens.
- Personeel
-
De medewerker-ID.
- Personeel-ID
-
De ID die is gegenereerd in de sessie Medewerkers (tccom0501m000).
- Financiële entiteit
-
Het laagste niveau waarop financiële verslagen worden gemaakt.
In LN hebben financiële entiteiten een een-op-een-relatie met financiële bedrijven.
Financiële entiteit is een verplicht veld in BOD's (Business Object Documents) voor mutatiegegevens.
- Medewerker
-
De medewerker-ID.
NBDeze ID is gegenereerd in de sessie Medewerkers (tccom0501m000).
- Status personeel
-
De status van het Personeel.
Toegestane waarden
- In dienst
- Uit dienst
- Status rij
-
De status van de Personeel srij.
Toegestane waarden
- Nieuw
- Bestaand
- Status vorige verwerking
-
De vorige verwerkingsstatus van de personeelsgegevens.
Toegestane waarden
- Ontvangen
- Niet van toepassing
- Goedgekeurd
- Afgekeurd
- Verwerkt
- Status verwerking
-
De verwerkingsstatus van de personeelsgegevens.
Toegestane waarden
- Ontvangen
- Niet van toepassing
- Goedgekeurd
- Afgekeurd
- Verwerkt
- Reden afkeuring
-
De reden voor de afwijzing van de verwerking van de personeelsgegevens.
- Algemeen
-
- Naam
-
De ontvangen naam van de medewerker.
- Naam
-
De bestaande naam van de medewerker.
- Aangegeven naam
-
De ontvangen voornaam van de medewerker.
- Voornaam
-
De bestaande voornaam van de medewerker.
- Tussenvoegsel
-
Het ontvangen tussenvoegsel van de medewerker.
- Tussenvoegsel
-
Het bestaande tussenvoegsel van de medewerker.
- Achternaam
-
De ontvangen achternaam van de medewerker.
- Achternaam
-
De bestaande achternaam van de medewerker.
- Taal
-
De ontvangen taal van de medewerker.
- Taal
-
De bestaande taal van de medewerker.
- Geboortedatum
-
De ontvangen geboortedatum van de medewerker.
- Geboortedatum
-
De bestaande geboortedatum van de medewerker.
- Geslacht
-
Het ontvangen geslacht van de medewerker.
- Geslacht
-
Het bestaande geslacht van de medewerker.
- Burgerlijke staat
-
De ontvangen burgerlijke staat van de medewerker.
- Burgerlijke staat
-
De bestaande burgerlijke staat van de medewerker.
- Functie
-
De ontvangen functiecode van de medewerker.
- Functiecode
-
De bestaande functiecode van de medewerker.
- Salaris betaald via salarispakket
-
Het salaris van de medewerker is betaald via salarispakket.
NBAls het veld is ingesteld op Ja, is het veld Type medewerker ingesteld op Intern.
- Onkosten betaald via salarispakket
-
De onkosten van de medewerker zijn betaald via salarispakket.
NBAls dit veld is ingesteld op Ja, is het veld Type medewerker ingesteld op Intern.
- Type medewerker
-
Het ontvangen type van de medewerker.
Toegestane waarden
- Intern
-
Een medewerker van de organisatie die in vaste dienst is.
- Extern
-
Een tijdelijke kracht die bijvoorbeeld een contract voor een bepaalde periode heeft. De externe medewerker wordt gebruikt voor planningsdoeleinden maar is niet in vaste dienst.
- Type medewerker
-
Het bestaande type van de medewerker.
Toegestane waarden
- Intern
-
Een medewerker van de organisatie die in vaste dienst is.
- Extern
-
Een tijdelijke kracht die bijvoorbeeld een contract voor een bepaalde periode heeft. De externe medewerker wordt gebruikt voor planningsdoeleinden maar is niet in vaste dienst.
- Datum in dienst
-
De ontvangen datum waarop de medewerker voor de organisatie is gaan werken.
- Datum in dienst
-
De bestaande datum waarop de medewerker voor de organisatie is gaan werken.
- Datum uit dienst
-
De ontvangen datum waarop de medewerker voor het laatst voor de organisatie heeft gewerkt.
- Datum uit dienst
-
De bestaande datum waarop de medewerker voor het laatst voor de organisatie heeft gewerkt.
- Bedrijfsonderdeel
-
Het ontvangen bedrijfsonderdeel van de medewerker.
- Bedrijfsonderdeel
-
Het bestaande bedrijfsonderdeel van de medewerker.
- Adres
-
- Adres
-
De ontvangen werkadrescode van de medewerker.
- Adres
-
De bestaande werkadrescode van de medewerker.
- Naam geadresseerde
-
De ontvangen naam van de werkadrescode.
- Naam geadresseerde
-
De bestaande naam van de werkadrescode.
- Adresregel 1
-
Het ontvangen eerste deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 1 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 1
-
Het bestaande eerste deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 1 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 2
-
Het ontvangen tweede deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 2 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 2
-
Het bestaande tweede deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 2 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 3
-
Het ontvangen derde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 3 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 3
-
Het bestaande derde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 3 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 4
-
Het ontvangen vierde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 4 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 4
-
Het bestaande vierde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 4 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 5
-
Het ontvangen vijfde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 5 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 5
-
Het bestaande vijfde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 5 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 6
-
Het ontvangen zesde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 6 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Adresregel 6
-
Het bestaande zesde deel van het adres, zoals default opgehaald uit het veld Adresregel 6 in de sessie Adressen (tccom4130s000).
- Plaatsnaam
-
De ontvangen naam van de plaats.
- Plaatsnaam
-
De bestaande naam van de plaats.
- Staat/provincie
-
De ontvangen code van de staat of de provincie.
- Staat/provincie
-
De bestaande code van de staat of de provincie.
- Land
-
De ontvangen land code.
- Land
-
De bestaande land code.
- Postcode
-
De ontvangen postcode.
Als u al een adres gedefinieerd hebt met dezelfde postcode, laat LN een waarschuwing zien en wordt de postcode van het andere adres weergegeven.
Als u een masker voor postcodes hebt gedefinieerd in de sessie Landen (tcmcs0110s000), controleert LN de postcode op basis van het masker.
Bovendien moet de postcode ten minste even lang zijn als de Postcodebasis die voor het land is gedefinieerd in de sessie Landen (tcmcs0110s000). Bijvoorbeeld, als de postcodebasis 3 is, moet de door u ingevoerde postcode uit drie of meer karakters bestaan.
- Postcode
-
De bestaande postcode.
Als u al een adres gedefinieerd hebt met dezelfde postcode, laat LN een waarschuwing zien en wordt de postcode van het andere adres weergegeven.
Als u een masker voor postcodes hebt gedefinieerd in de sessie Landen (tcmcs0110s000), controleert LN de postcode op basis van het masker.
Bovendien moet de postcode ten minste even lang zijn als de Postcodebasis die voor het land is gedefinieerd in de sessie Landen (tcmcs0110s000). Bijvoorbeeld, als de postcodebasis 3 is, moet de door u ingevoerde postcode uit drie of meer karakters bestaan.
- Communicatie
-
- Telefoon (werk)
-
De ontvangen telefoonnummer van de medewerker op het zakelijke adres.
- Telefoon (werk)
-
Het bestaande telefoonnummer van de medewerker op het zakelijke adres.
- Telefoon (privé)
-
Het ontvangen telefoonnummer van de medewerker thuis.
- Telefoon (privé)
-
Het bestaande telefoonnummer van de medewerker thuis.
- Telefoon (mobiel)
-
Het ontvangen mobiele nummer van de medewerker.
- Telefoon (mobiel)
-
Het bestaande mobiele nummer van de medewerker.
- Telefax
-
Het ontvangen internationale toegangsnummer van het land voor de fax.
- Telefax
-
Het bestaande internationale toegangsnummer van het land voor de fax.
-
Het ontvangen e-mailadres van de medewerker.
-
Het bestaande e-mailadres van de medewerker.
- Type berichtenzender
-
Het ontvangen type messenger dat de medewerker gebruikt.
Toegestane waarden
- Niet van toepassing
- Skype
- MSN
- AOL
- Yahoo
- Lync
- Adres elektronische berichtenzender
-
De ontvangen messenger-ID van de medewerker voor het geselecteerde type messenger.
- Adres elektronische berichtenzender
-
De bestaande messenger-ID van de medewerker voor het geselecteerde type messenger.
- Beheer
-
- Laatste ontvangstdatum BOD
-
De datum waarop de gegevens voor het laatst zijn ontvangen via het personeels-BOD.
- Laatst verwerkt
-
De datum waarop de gegevens voor het laatst zijn verwerkt.
- door
-
De gebruiker die de gegevens het laatst heeft verwerkt.
- Laatste handmatige wijziging
-
De datum waarop de gegevens het laatst handmatig zijn gewijzigd.
- door
-
De gebruiker die de gegevens het laatst handmatig heeft gewijzigd.