Wyjątki kalendarza (tcccp0144m000)

Ta sesja służy do definiowania wyjątków kalendarza.

 

Kalendarz

Kombinacja kodu kalendarza oraz typu dostępności, na podstawie której określane są kalendarzowe dni robocze

Aby zmienić kombinację typu kalendarza/dostępności, dla której LN wyświetla godziny pracy i dane zdolności, należy kliknąć ikonę Znajdź rekord.

Numer kolejny

Numer identyfikujący rekord danych.

Uwaga

Aby zastosować jedno powtórzenie więcej niż raz, np. w celu zdefiniowania wielu zmian, należy wprowadzić różne numery kolejne.

Powtórzenie

Powtarzalność dat, takich jak „Co dwa tygodnie w poniedziałki i piątki”, „27 dzień każdego miesiąca” lub „Pierwszy poniedziałek czerwca co 5 lat”.

Dostępne

To pole wyboru definiuje, czy określone godziny pracy są dostępne.

Jeżeli to pole wyboru jest zaznaczone, zasoby połączone z tym kalendarzem i typem dostępności są dostępne w określonym czasie pracy.

Jeżeli to pole wyboru jest odznaczone, połączone zasoby są niedostępne przez cały określony dzień, niezależnie od wartości pola Typ godzin pracy oraz czasu określonego w polach Czas rozpoczęcia i Czas końcowy.

Nazwa zmiany
Typ godzin pracy

Typ przedziału czasu np. poniedziałek rano, środa popołudniu lub weekend roboczy. Każdy typ godzin pracy może posiadać przypisane domyślne ustawienia dotyczące czasu rozpoczęcia i czasu zakończenia.

Uwaga

Pole wyboru Użyj typów godzin pracy w sesji Parametry kalendarza (tcccp0100m000) musi być zaznaczone.

Czas rozpoczęcia

Czas rozpoczęcia i zakończenia godzin pracy.

Zdolność produkcyjna [%]

Maksymalny procent użycia zasobu dla tego typu godzin pracy.

Przykładowo jeżeli wprowadzono wartość 80, zasobu nie można użyć przez więcej niż 80% czasu pracy odpowiedniego typu.

Domyślnie LN ustawia wartość pola Zdolność produkcyjna [%] na 100%.

Uwaga

Współczynników wydajności nie należy mylić z procentami zdolności. Współczynniki wydajności wpływają na obliczenia czasu realizacji, dla których używany jest odpowiedni kalendarz. Innymi słowy wpływają one na szybkość wykonania prac.

Procenty zdolności dostarczają informacji o zużyciu danego zasobu.

Współczynnik wydajności

Zmienna używana przez LN do uwzględniania różnic kont w dziennej dostępności zasobu takich jak praca w nadgodzinach, zatrudnianie dodatkowych pracowników lub praca zmianowa. Jeżeli na przykład pracownik spędza nad projektem sześć z ośmiu godzin dziennego czasu pracy, współczynnik wydajności wynosi 0,75.

Współczynniki wydajności wpływają na obliczenia czasu realizacji w pakiecie Planowanie.

Współczynnika wydajności można użyć do następujących czynności:

  • Uwzględnianie wydajniejszych zasobów przy planowaniu operacji produkcyjnych. Przykładowo jeżeli dany pracownik pracuje wydajniej rano niż po południu, wtedy dla kalendarza z typem godzin pracy od 09:00 do 12:00 można wprowadzić współczynnik wydajności w wysokości 1,1.
  • Skrócenia czasu realizacji operacji poprzez zatrudnienie dodatkowego pracownika do określonych prac.
Uwaga

Współczynników wydajności nie należy mylić z procentami zdolności. Współczynniki wydajności wpływają na obliczenia czasu realizacji, dla których używany jest odpowiedni kalendarz. Innymi słowy wpływają one na szybkość wykonania prac.

Procenty zdolności dostarczają informacji o zużyciu danego zasobu.

Nadgodziny

Jeżeli to pole wyboru jest zaznaczone, godziny pracy są zdefiniowane jako nadgodziny.