المخصصات المحجوزة للرواتب والأعباء الإضافية

المخصصات المحجوزة للرواتب هي التزامات تتعلق بتكاليف العمل التي لم تُنفذ فعلياً بعد أو لم يتم تحملها حتى الآن. يمكنك رهن الرواتب في مشاريع ممولة من خلال المنحة للمساعدة في تخطيط النفقات طوال مدة المنحة.

تقلل الرواتب المرهونة من مبلغ الموازنة المتوفرة، مما يجعل عمليات تحرير الموازنة التلقائية أكثر دقة. عند معالجة توزيع العمل، يتم تقليل رهن الراتب لكل مشروع ويتم تكبُد تكلفة الراتب الفعلي لفترة الدفع. يمكنك استخدام ذلك لتتبع الرواتب المرهونة والرواتب الفعلية والموازنة المتوفرة في أي نقطة أثناء مدة المشروع تتبعًا دقيقًا.

معدل الرهن الجانبي عبارة عن نسبة مئوية يتم استخدامها لحساب الالتزام الجانبي الذي يستند إلى الأجور المُحمّلة للموظف.

لإنشاء مخصصات محجوزة للعمل، يجب إنشاء تعيين لموظف المشروع لفترة زمنية محددة. قم بتضمين نسبة الجهد الملتزم بها ورمز أعباء المزايا الإضافية، إن أمكن ذلك. تتم تسوية بنود توزيع الفترة المخطط لها كما هو مطلوب. يمكنك تشغيل رهن الراتب لموظف فردي أو لمجموعة من الموظفين.

تُزال المخصصات المحجوزة للرواتب والأعباء الإضافية عند تنفيذ توزيع العمل للفترة المحددة.