إرسال إشعار توزيع العمل
يمكن إرسال إشعارات البريد الإلكتروني إلى الموظفين لتحديد نسب العمل الفعلية لفترة ما. يمكن إرسال رسالة البريد الإلكتروني عدة مرات. يتم إرسال البريد الإلكتروني إلى الموظفين الذين لديهم الحالة "فارغ" أو تم الإدخال للفترة. تحقق من أن سجل الموظف يتضمن عنوان بريد إلكتروني للعمل. يتضمن نص رسالة البريد الإلكتروني اسم الموظف وفترة توزيع العمل والتعليق الذي يتم توفيره.