إنشاء قوالب تقييم المزوّد

استخدم هذا الإجراء لإنشاء قالبًا لاستخدامه لتقييم المزوّدين المؤهلين.

  1. سجِّل الدخول كمسؤول التطبيقات.
  2. حدد إدارة التوريد > إعداد إدارة التوريد > إعداد مشترك > قوالب تقييم أداء المزوّد.
  3. انقر فوق إنشاء.
  4. حدد مجموعة المزوّدين وخصص اسم للقالب.
  5. انقر فوق حفظ.

    تحقق من تحديد الحقل نشط. لا يمكنك إنشاء فئات أو معايير إذا كان القالب غير نشط.

  6. من علامة التبويب الفئات، انقر فوق إنشاء ثم قم بتعيين المعلومات التالية:
    الفئة
    حدد اسماً للفئة.
    الترجيح
    حدد النسبة المئوية لإجمالي النقاط التي تمثلها الفئة. يجب أن تكون نسبة ترجيح القالب لجميع الفئات 100٪. لا يجب إضافة الترجيح لجميع الفئات في قالب إلى ما يصل إلى نسبة مئوية 100 مبدئيًا. عند تعيين القالب باعتباره الحالي في وقت لاحق في هذه العملية، يجب أن تكون نسبة جميع الفئات 100%.
  7. انقر فوق حفظ.
  8. من علامة التبويب المعايير، انقر فوق إنشاء ثم قم بتعيين المعلومات التالية:
    المعيار
    حدد عنوانًا لمعايير الأداء.
    الوصف
    حدد وصفًا للمعايير التي تساعد في عملية التقييم.
  9. في قسم تسجيل نقاط على التوجيه، حدد تسجيل نقاط على التوجيه.
    يستخدم تسجيل نقاط على التوجيه لتوضيح كيفية تحديد الدرجة إذا استندت إلى مواصفات. على سبيل المثال، يتجاوز التوقعات (90%+)، أعلى من التوقعات (80% - 90%) إلى أخره.
  10. انقر فوق حفظ.
  11. قم بتغيير ترتيب عرض الفئات أو المعايير.
    1. أظهر الفئات أو المعايير لإعادة الترتيب.
    2. في عمود ترتيب عرض جديد لكل صنف، حدد ترتيب العرض الجديد.
    3. انقر فوق حفظ.
  12. عند اكتمال القالب، يمكنك تعيينه ليكون القالب الحالي.
    • في حقل القالب الحالي للتقييم حدد نعم لتعيين هذا القالب على القالب الحالي. عند تحديد هذا الحقل، يتم التحقق من جميع الفئات بحيث تبلغ نسبة الإجمالي النشط 100 بالمائة.
    • في حقل القالب الحالي للنتائج حدد نعم لتعيين القالب لاستخدامه للنتائج.

      يتم عرض ذلك على علامة تبويب تحليل الأداء في صفحة المزوّدين.

    عندما تقوم بتحديد أحد خانات اختيار القالب الحالي، يتم تسجيل الوقت الذي خصصه القالب باعتباره قالب التقييم أو قالب التسجيل.

  13. انقر فوق حفظ.