添加职位
您可以在 Workforce Budgeting 中创建职位。
在工具栏中单击“列”,选择要在职位概览中显示的列。您可以在概览中为已选业务对象选择以 ID、名称或 ID 和名称显示的列。您可以隐藏或添加具有不同系统特性的列。
要显示在“动态特性配置”页面上创建的用户定义特性,请单击“其他”。
要移除或隐藏全部表筛选器,请单击“数据”。
您可以使用上下文工具栏图标来编辑、复制或删除现有职位。
- 单击“主页”。
- 选择“模块设置和预算”>“数据录入”>“职位”。
- 从标准维度中选择职位的上下文。
- 在工具栏中,单击“添加”并指定此信息:
- 实体
- 如果您在上下文中选择了父级实体,请选择一个基础实体。
- 组织
- 如果您在上下文中选择了父级组织,请选择一个基础组织。
- 作业
- 如果您在上下文中选择了“总工作”元素,请选择基本工作元素。
- 开始日期
- 指定开始日期。默认值是下一个月的第一天,如果是一个月的第一天,则是当前日期。
- 职位 ID
- 指定新建职位的唯一代码。
- 职位名称
- (可选)指定职位名称。
- 付薪基数
- 指定薪酬基础。默认值继承自所选择的工作。
- 计时汇率、工资或工资表
- 默认值继承自所选择的工作。要更改值,请选择“从默认值中排除”选项。
- 职工总数
- 指定人数。默认值为 1。
- 等效全职
- 指定等效全职。默认值为 1。
- 小时
- 对于计时职位,请指定小时数。默认值为配置集每年的默认计时数字。
-
注意
对于计时职位,您可以在等效全职值和小时数值之间切换。
- 散布方法
- 指定散布方法。默认值继承自所选择的工作。
- 从默认值中排除
- 选择该复选框可修改继承自工作的成本结构,例如工资明细和其他相关信息。
- 在 Workforce Budgeting 中显示
- 如果您通过决策数据包创建了新职位,则默认清除“在 Workforce Budgeting 中显示”选项。选择它可在“劳动力明细”报告和“版本比较”报告中显示未批准的决策数据包职位。
- 要保存职位并留在“概览”页面,或保存职位并转到“职位明细”页面,请单击“保存”或“保存并转到明细”。
- (可选)更改职位的人数、计时或等效全职。
打开“职位明细”页面,单击“查看/更改人数”、“查看/更改计时”或“查看/更改等效全职”,指定此信息:
- 开始日期
- 指定人数或 FTE 修订生效日期。
- 职工总数、小时数或等效全职
- 指定所需的人数、计时或等效全职。
- 指定附加的系统或用户定义的职位特性。
- 要添加适用于职位的福利,请单击“操作”选项卡。
注意
您可以只添加未标记为全局福利的薪酬和福利项。
- 要为职位添加分配,请单击“分配”选项卡并基于配置集选择资金来源。
特定字段依配置集的配置方式而定,可包括组织、分部和分析维度。
分配指定职位的资金来源。
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