직원 추가

Workforce Budgeting에 대한 직원을 만들 수 있습니다.

1. [홈] 아이콘을 클릭합니다.
2. [모듈 설정 및 예산 작성] > [데이터 입력] > [직원]을 선택합니다.
3. 표준 차원에서 직원의 컨텍스트를 선택합니다.
4. [새 항목 추가] 도구 모음 아이콘을 클릭하고 다음 정보를 지정합니다.

   엔터티

   엔터티를 선택합니다.

   참고

   직원 페이지에서 상위 엔터티를 선택한 경우, 직원 추가 대화 상자에서 기본 엔터티를 선택해야 합니다.

5. 다음 정보를 지정합니다.

   조직

   직원의 홈 조직을 지정합니다. [조직] 필드는 직위 할당 필터입니다. [조직] 필드가 비어 있으면 직위를 선택할 수 없습니다.

   이름

   직원의 이름을 지정합니다.

   성

   직원의 성을 지정합니다.

   직원 ID

   직원 ID를 지정합니다.

   시작 날짜

   시작 날짜를 지정합니다. 기본적으로 시작일은 다음 달 1일입니다. 하지만 현재 날짜가 현재 달의 1일인 경우 기본값은 현재 날짜입니다. 날짜 선택기에서 시작 날짜를 변경할 수 있습니다.

6. 직위 할당을 건너뛰려면 [저장]을 클릭합니다. 직위를 지정하려면 다음 단계를 수행합니다.
   1. [주요 직위] 필드에서 직위를 선택합니다.
   2. [다음: 할당 정의]를 클릭하여 배정의 FTE, 페이징 방법 및 급여 정보를 확인합니다.
7. 원하는 경우 [기본값에서 제외] 확인란의 선택을 취소하여 할당된 직위가 해당 직위의 업무 및 변경 사항을 상속하도록 합니다.
   참고

   [기본값에서 제외] 확인란을 선택한 경우에만 급여 관련 필드를 수정할 수 있습니다.

8. 직원 개요 페이지에 계속 머물려면 [저장]을 클릭합니다. 직원 세부 정보 페이지로 이동하려면 [저장 후 세부 정보]를 클릭합니다.
9. 직원 세부 정보 페이지에 시스템 또는 사용자 지정 직원 특성을 입력합니다.
10. 직위 할당을 추가하려면 [배정 추가]를 클릭합니다.
11. 직위 배정 정보를 확인하려면 [배정 세부 정보로 이동]을 클릭합니다.
12. 업무가 여러 개 할당된 직원의 기본 직책 배정을 변경하려면 [기본 설정]을 클릭합니다.
13. [작업] 탭에서 직원에 해당하는 혜택을 추가합니다.
    전역 혜택으로 플래그 지정되지 않은 수당 및 혜택만 추가할 수 있습니다.
14. [할당] 탭을 클릭하고 직원에 대한 할당을 추가합니다.
    할당은 직원에 대한 자금을 가져오는 위치를 지정합니다. [할당 추가]를 클릭합니다. 자금원을 선택하는 필드는 구성 세트가 구성된 방법에 따라 다릅니다. 여기에는 조직, 세그먼트 및 구성 세트에서 사용 설정된 모든 분석 차원이 포함될 수 있습니다.
    도구 모음 아이콘을 사용하여 직원을 편집, 복제 및 삭제할 수도 있습니다.