配置 Workforce Planning 工作流程

Workforce Planning 工作流程包括一个或多个阶段。每个阶段均可包含多个步骤。不同的用户可对不同的阶段和步骤负责。

  1. 单击“主页”图标。
  2. 选择“业务配置”>“配置集特定设置”>“工作流程配置”。
  3. 在“配置集概览”中，单击应用步骤的版本。
    版本及其父级配置集将突出显示。

    “自上而下分配”工作簿提供了一个包含实际数据批准过程的分配工具。此数据保存在实际版本中。因此，应在所选“自上而下分配”工作簿的工作流程配置中选择相同的实际版本。特定的实际版本取决于在“自上而下分配”工作簿中选择的计划频率。

    如果为所选“等效全职摘要”工作簿配置工作流程过程，则选择在“等效全职摘要”工作簿中所选的标准预算版本。

    “明细”部分列出可使用计划步骤的应用程序（按实体分组）。如果只在 Workforce Planning 中使用所选配置集和版本，则仅列出“未指定”的实体。
  4. 在“配置”列，单击工作流程步骤所属 Workforce Planning 应用程序的“配置”图标。
  5. 在“基于对象的工作流程”部分，选择要配置的工作簿类型，然后选择其中一种类型的工作簿。
    选项 描述
    决策数据包自上而下 从管理员创建的“自上而下分配”和“等效全职摘要自上而下”工作簿中选择一个工作簿。
    决策数据包 从管理员创建的“等效全职摘要”工作簿中选择一个工作簿。
  6. 单击“添加阶段”或单击现有阶段的“编辑”图标，然后指定以下信息：
    名称
    指定阶段名称。
    活动
    选择“活动”，使阶段可供使用。
  7. 按需添加更多阶段。
    可拖放阶段以更改顺序。
  8. 若要将步骤添加到阶段，请单击“展开”图标，然后单击“添加步骤”。指定以下信息：
    名称
    指定步骤名称。
    活动
    选择“活动”，使步骤可供使用。
    到期日
    到期日定义相应任务应完成的截止日期。
    注意

    到期日配置仅适用于“决策数据包自上而下”，而不适用于决策数据包。

    负责人类型
    指定是由用户还是组负责批准或拒绝步骤。
    负责人
    选择对步骤负责的用户或组。
    启用修改
    此选项对审批人步骤为可选项，但对计划人员步骤为必填项。确保此选项处于选中状态，以便计划人员可指定或修改数据。
  9. 按需添加更多步骤。
    可拖放步骤以更改顺序。
  10. 完成工作流程配置后，选择“已完成”。
    如果工作流程用于决策数据包，则在“应用程序”>“子计划”>“Workforce Planning”>“报告”>“WP 决策数据包”中显示数据包。

    如果工作流程用于决策数据包自上而下，则在您的任务中显示与数据包相关的任务。