แม่แบบแรงงานทางอ้อม

มักดำเนินการวางแผนสำหรับพนักงานแรงงานทางอ้อมเป็นรายเดือน ดังนั้น แม่แบบแรงงานทางอ้อมจึงรวมจำนวน FTE ที่คำนวณได้พร้อมความถี่ในการวางแผนรายเดือน บัญชีที่ต้องป้อนอินพุตด้วยตนเองใช้ค่ารายเดือนเช่นกัน

แม่แบบนี้แบ่งออกเป็นหมวดหมู่ย่อยตามนี้:

  • อุปสงค์
    หมวดหมู่ย่อยนี้แสดงถึงกำลังคนเพื่อให้เป็นไปตามปริมาณงานการคาดการณ์ ใช้วิธีการคำนวณแบบล่างขึ้นบน
    หมายเหตุ

    วิธีการคำนวณแบบล่างขึ้นบนเป็นส่วนหนึ่งของเนื้อหาตัวอย่าง หากคุณนำเนื้อหาตัวอย่างออก ผู้ใช้ที่มีบทบาทเป็นผู้ดูแลระบบต้องกำหนดวิธีการคำนวณใหม่ จากนั้น หมวดหมู่ย่อย อุปสงค์ จะแสดงผลการคำนวณจากวิธีการคำนวณแรกที่กำหนดโดยผู้ดูแลระบบ

  • อุปทาน

    หมวดหมู่ย่อยนี้แสดงถึงแรงงานทางอ้อมในบริษัทและปัจจัยที่อาจส่งผลต่อจำนวนแรงงานทางอ้อมในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้า

  • เกณฑ์มาตรฐาน
    หมวดหมู่ย่อยนี้แสดงจำนวน FTE ที่คำนวณโดย Workforce Planning เพื่อให้เป็นไปตามปริมาณงานโดยประมาณ ใช้วิธีการคำนวณแบบเกณฑ์มาตรฐาน
    หมายเหตุ

    วิธีการคำนวณแบบเกณฑ์มาตรฐานเป็นส่วนหนึ่งของเนื้อหาตัวอย่าง หากคุณนำเนื้อหาตัวอย่างออก ผู้ใช้ที่มีบทบาทเป็นผู้ดูแลระบบต้องกำหนดวิธีการคำนวณใหม่ จากนั้น หมวดหมู่ย่อย เกณฑ์มาตรฐาน จะแสดงผลการคำนวณจากวิธีการคำนวณที่สองซึ่งกำหนดโดยผู้ดูแลระบบ

  • แผน

    หมวดหมู่ย่อยนี้แสดงถึงแผน FTE ที่ได้รับการอนุมัติสำหรับแรงงานทางอ้อม เป็นการเปรียบเทียบระหว่างแผน FTE ที่ได้รับการอนุมัติกับตัวเลขแรงงานทางอ้อมตามจริงในบริษัท

วิธีการคำนวณที่แตกต่างกันทำให้มีการกำหนดค่าต่างกัน ดังนั้นจึงสามารถให้ผลการคำนวณที่แตกต่างกันได้

ตารางนี้แสดงโครงสร้างของแม่แบบแรงงานทางอ้อม โดยจะแสดงหมวดหมู่ IDL ซึ่งเป็นหมวดหมู่ย่อยที่มีบัญชีที่เชื่อมโยง คำอธิบาย และระบุว่าบัญชีสามารถแก้ไขได้หรือไม่ บัญชีที่สามารถแก้ไขได้ทั้งหมดต้องป้อนรายการข้อมูลด้วยตนเองตามตัววางแผนหรือผู้อนุมัติ นอกจากนี้ แม่แบบยังแสดงรายการประเภทของข้อมูลสำหรับแต่ละบัญชี และวิธีการคำนวณที่ใช้ (ถ้ามี)

หมวดหมู่ หมวดหมู่ย่อย บัญชี สามารถแก้ไขได้ คำอธิบาย
IDL อุปสงค์ WFD_TOTAL_ALLOCATION-ผลการคำนวณหลังการจัดสรร ไม่

บัญชีนี้แสดงผลลัพธ์ FTE ที่คำนวณได้โดยแสดงจำนวน FTE เพื่อให้เป็นไปตามปริมาณงานโดยประมาณ

วิธีการคำนวณแบบล่างขึ้นบนของการวางแผนถูกใช้สำหรับการคำนวณ
อุปทาน WFD_FTE-FTE ตามจริง ไม่ บัญชีนี้แสดงจำนวน FTE ตามจริงสำหรับเวอร์ชันรายเดือนตามจริง
PROJECTED_ACTUAL_FTE_IDL-FTE ตามจริงที่ถูกประมาณการ IDL ไม่ บัญชีนี้แสดงถึงการประมาณการจำนวน FTE ตามจริง ซึ่งสะท้อนถึงการจ้างงาน การทำหน้าที่แทน และการสิ้นสุดการจ้างงานเพิ่มเติม
[Actual FTE (Previous Period)] + [Additional Hirings + Replacements - Terminations] Calculations start from the current period
TERMINATIONS-การสิ้นสุด ใช่ บัญชีนี้แสดงถึงการสิ้นสุด
REPLACEMENTS-การทำหน้าที่แทน ใช่ บัญชีนี้แสดงถึงการทำหน้าที่แทนพนักงานที่ลาออกจากบริษัท
ADDITIONAL_HIRINGS-การจ้างงานเพิ่มเติม ใช่ บัญชีนี้แสดงถึงการว่าจ้างพนักงานใหม่เพิ่มเติม
PTO-อัตราการลาหยุดที่บริษัทจ่ายค่าจ้างให้ ใช่ บัญชีนี้แสดงถึงอัตราการลาหยุดที่บริษัทจ่ายค่าจ้างให้ ซึ่งเป็นเปอร์เซ็นต์
เกณฑ์มาตรฐาน WFD_TOTAL_ALLOCATION-ผลการคำนวณหลังการจัดสรร ไม่ บัญชีนี้แสดงผลลัพธ์ FTE ที่คำนวณได้โดยแสดงจำนวน FTE เพื่อให้เป็นไปตามปริมาณงานโดยประมาณ ใช้วิธีการคำนวณแบบเกณฑ์มาตรฐานสำหรับการคำนวณ
แผน APPROVED_FTE_IDL-แผน FTE ตามตกลง IDL ใช่ บัญชีนี้แสดงถึงจำนวน FTE ตามจริงที่ได้รับอนุมัติสำหรับบริษัท
FTE_GAP_IDL-ช่องโหว่ FTE IDL ไม่ บัญชีนี้แสดงถึงช่องโหว่ระหว่างจำนวน FTE ที่ได้รับการอนุมัติสำหรับแรงงานทางอ้อมและจำนวน FTE ตามจริงที่ประมาณการไว้
Agreed FTE Plan IDL - Projected Actual FTE IDL