การกำหนดกฎความคืบหน้า
กฎความคืบหน้ากำหนดความก้าวหน้าโดยอัตโนมัติของพนักงานระหว่างขั้นตอนเงินเดือนภายในระดับ และระหว่างระดับเงินเดือน
- คลิกไอคอน หน้าหลัก
- เลือก การตั้งค่าโมดูลและการจัดทำงบประมาณ > การกำหนดค่า > ตารางขั้นตอนและระดับเงินเดือน
- จากมิติมาตรฐาน ให้เลือกบริบทของกฎความก้าวหน้าเพื่อกำหนด
-
เลือกตารางเงินเดือนที่มีกฎความคืบหน้าในการแก้ไข และคลิกไอคอน แก้ไข ในแถบเครื่องมือ
หากตารางเงินเดือนที่ต้องการไม่อยู่ในรายการ ให้คลิก ค้นหาตารางเงินเดือน เพื่อแสดงรายการตารางเงินเดือนทั้งหมดภายในบริบท
- คลิกแท็บ กฎความคืบหน้า
- คลิก เพิ่มกฎใหม่ หรือเลือกกฎที่มีอยู่เพื่อแก้ไข
- ระบุชื่อของกฎและคำอธิบาย หากต้องการ
-
เลือกประเภทวันที่
วันที่ที่เลือกคือวันที่พื้นฐานที่ใช้คำนวณความคืบหน้า ในขั้นตอนต่อมา คุณต้องระบุจำนวนรอบระยะเวลาหลังจากวันที่ฐานที่ความคืบหน้าเริ่มต้น
-
หรือเลือกตัวเลือก ใช้ในวันที่อ้างอิง
หากเลือกตัวเลือกนำไปใช้กับวันที่อ้างอิง การดำเนินการแรกจะถูกสร้างขึ้นในประเภทวันที่ที่เลือกซึ่งเกิดขึ้นหลังจากวันที่มีผลบังคับใช้หมายเหตุ
หากไม่มีประเภทวันที่ที่เลือก วันที่เป้าหมายจะมีค่าเริ่มต้นเป็นวันที่มีผลกับตำแหน่ง หรือเป็นวันที่มีผลการมอบหมายสำหรับตำแหน่งหรือการกำหนดตำแหน่งตามลำดับ
-
คลิก เพิ่มใหม่ และระบุข้อมูลนี้:
- เปลี่ยน #
- ความก้าวหน้าจะเรียงลำดับตามที่คุณสร้าง ตัวเลขกำหนดลำดับการใช้ความก้าวหน้า หากต้องการเปลี่ยนลำดับ ให้เปลี่ยนหมายเลขแล้วกดป้อน
- เริ่มระดับ
- คลิก เลือกระดับ แล้วเลือกระดับที่กฎจะดำเนินไป
- เริ่มขั้นตอน
- คลิก เลือกขั้นตอน และเลือกขั้นตอนที่กฎจะดำเนินไป
- ระดับสิ้นสุด
- คลิก เลือกระดับ และเลือกระดับที่จะสิ้นสุดความคืบหน้า
- ขั้นสิ้นสุด
- คลิก เลือกขั้นตอน และเลือกขั้นตอนที่ความคืบหน้าสิ้นสุด
- รอบระยะเวลา
- ระบุจำนวนเดือนที่มีการดำเนินการ