การกำหนดกฎความคืบหน้า
กฎความคืบหน้ากำหนดความก้าวหน้าโดยอัตโนมัติของพนักงานระหว่างขั้นตอนเงินเดือนภายในระดับ และระหว่างระดับเงินเดือน
- คลิกไอคอน หน้าหลัก
 - เลือก การตั้งค่าโมดูลและการจัดทำงบประมาณ > การกำหนดค่า > ตารางขั้นตอนและระดับเงินเดือน
 - จากมิติมาตรฐาน ให้เลือกบริบทของกฎความก้าวหน้าเพื่อกำหนด
 - 
				เลือกตารางเงินเดือนที่มีกฎความคืบหน้าในการแก้ไข และคลิกไอคอน แก้ไข ในแถบเครื่องมือ
				หากตารางเงินเดือนที่ต้องการไม่อยู่ในรายการ ให้คลิก ค้นหาตารางเงินเดือน เพื่อแสดงรายการตารางเงินเดือนทั้งหมดภายในบริบท
 - คลิกแท็บ กฎความคืบหน้า
 - คลิก เพิ่มกฎใหม่ หรือเลือกกฎที่มีอยู่เพื่อแก้ไข
 - ระบุชื่อของกฎและคำอธิบาย หากต้องการ
 - 
				เลือกประเภทวันที่ 
				วันที่ที่เลือกคือวันที่พื้นฐานที่ใช้คำนวณความคืบหน้า ในขั้นตอนต่อมา คุณต้องระบุจำนวนรอบระยะเวลาหลังจากวันที่ฐานที่ความคืบหน้าเริ่มต้น
 - 
				หรือเลือกตัวเลือก ใช้ในวันที่อ้างอิง
				หากเลือกตัวเลือกนำไปใช้กับวันที่อ้างอิง การดำเนินการแรกจะถูกสร้างขึ้นในประเภทวันที่ที่เลือกซึ่งเกิดขึ้นหลังจากวันที่มีผลบังคับใช้หมายเหตุ
หากไม่มีประเภทวันที่ที่เลือก วันที่เป้าหมายจะมีค่าเริ่มต้นเป็นวันที่มีผลกับตำแหน่ง หรือเป็นวันที่มีผลการมอบหมายสำหรับตำแหน่งหรือการกำหนดตำแหน่งตามลำดับ
 - 
				คลิก เพิ่มใหม่ และระบุข้อมูลนี้:
				
- เปลี่ยน #
 - ความก้าวหน้าจะเรียงลำดับตามที่คุณสร้าง ตัวเลขกำหนดลำดับการใช้ความก้าวหน้า หากต้องการเปลี่ยนลำดับ ให้เปลี่ยนหมายเลขแล้วกดป้อน
 - เริ่มระดับ
 - คลิก เลือกระดับ แล้วเลือกระดับที่กฎจะดำเนินไป
 - เริ่มขั้นตอน
 - คลิก เลือกขั้นตอน และเลือกขั้นตอนที่กฎจะดำเนินไป
 - ระดับสิ้นสุด
 - คลิก เลือกระดับ และเลือกระดับที่จะสิ้นสุดความคืบหน้า
 - ขั้นสิ้นสุด
 - คลิก เลือกขั้นตอน และเลือกขั้นตอนที่ความคืบหน้าสิ้นสุด
 - รอบระยะเวลา
 - ระบุจำนวนเดือนที่มีการดำเนินการ