คำนวณตามสิทธิประโยชน์พนักงาน

PercentOfPeriodic และสิทธิประโยชน์ YTDRanges มีตัวเลือกการคำนวณตามพนักงาน เมื่อเปิดใช้งานตัวเลือกนี้ สิทธิประโยชน์เหล่านี้จะคำนวณจากผลรวมของสิทธิประโยชน์ตามตำแหน่งทั้งหมดที่พนักงานถืออยู่ เมื่อปิดตัวเลือกนี้ สิทธิประโยชน์เหล่านี้จะคำนวณจากสิทธิประโยชน์อิงตามสำหรับตำแหน่งเดียวเท่านั้น

ตารางนี้แสดงผลการคำนวณของพนักงานแจ็คกี้ ซึ่งดำรงตำแหน่งสองตำแหน่ง:

ตำแหน่ง	พนักงาน	สิทธิประโยชน์	ม.ค.	ก.พ.	มี.ค.	เม.ย.	พ.ค.	มิ.ย.
พยาบาล	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ B	200	200	200	200	200	200
พนักงานต้อนรับ	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ B	100	100	100	100	100	100

ในตัวอย่างนี้ สิทธิประโยชน์ A ซึ่งเป็นสิทธิประโยชน์ PercentOfPeriodic จะขึ้นอยู่กับสิทธิประโยชน์ B

ตารางนี้แสดงการตั้งค่าสำหรับสิทธิประโยชน์ A:

วันที่เริ่มต้น	วันสิ้นสุด	เปอร์เซ็นต์	ความสามารถ
1/1/16	6/30/16	10%	63

ตารางนี้แสดงผลการคำนวณสิทธิประโยชน์ A โดยปิดตัวเลือก คำนวณโดยพนักงาน:

ตำแหน่ง	พนักงาน	สิทธิประโยชน์	ม.ค.	ก.พ.	มี.ค.	เม.ย.	พ.ค.	มิ.ย.
พยาบาล	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ A	20	20	20	3	0	0
พนักงานต้อนรับ	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ A	10	10	10	10	10	10

หากปิดตัวเลือกในการคำนวณโดยพนักงาน สิทธิประโยชน์ A จะถูกคำนวณแยกกันสำหรับแต่ละตำแหน่ง สิทธิประโยชน์ A สำหรับตำแหน่งพยาบาลถึงมูลค่าสูงสุด 63 ในเดือนเมษายน สำหรับตำแหน่งพนักงานต้อนรับนั้น ไม่ถึงค่าความสามารถ

ตารางนี้แสดงผลการคำนวณสิทธิประโยชน์ A โดยเปิดใช้ตัวเลือก คำนวณโดยพนักงาน:

ตำแหน่ง	พนักงาน	สิทธิประโยชน์	ม.ค.	ก.พ.	มี.ค.	เม.ย.	พ.ค.	มิ.ย.
พยาบาล	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ A	20	20	2	0	0	0
พนักงานต้อนรับ	แจ็กกี้	สิทธิประโยชน์ A	10	10	1	0	0	0

ในตัวอย่างนี้ สิทธิประโยชน์ A ถึงมูลค่าสูงสุดที่ 63 ในเดือนมีนาคม