Configurar o Workforce Budgeting

Use o assistente de configuração do Workforce Budgeting para configurar o Workforce Budgeting para cada conjunto de configurações.

O Assistente de Configuração do Workforce Budgeting oferece algumas seleções padrão. É possível especificar manualmente uma configuração para cada conjunto de configurações ou copiar uma configuração de um conjunto de configurações para outro. É necessário clicar em Salvar no assistente, mesmo que você aceite todos os padrões.

Os conjuntos de configurações devem incluir organizações.

Clique no ícone Página inicial.
Selecione Definições de módulos e orçamentos > Configuração > Configuração do Workforce Budgeting.
Selecione um conjunto de configurações.
Opcionalmente, clique em Copiar de existente.
É possível especificar manualmente uma configuração para cada conjunto de configurações ou copiar um conjunto de configurações e selecionar um conjunto de configurações do qual copiar a configuração.
Clique na guia Definir periodicidade e especifique estas informações

Horas de trabalho padrão por ano

O número de horas de trabalho é usado para preencher definições de cargo. É possível alterar o valor padrão em atribuições de cargo.

Períodos de pagamento padrão por ano

Especifique o número de períodos de pagamento padrão por ano padrão para cargos remunerados por hora. É possível alterar o valor padrão em atribuições de cargo.

Tipo de número de funcionários

Selecione o tipo de número de funcionários: Real ou Efetivo. O número de funcionários é um número inteiro, armazenado ao fim de cada período. O número de funcionários efetivo pode ser um decimal, e é calculado como uma proporção do período se o cargo for iniciado em meio período.

Tipo de orçamento de cargos por hora

Especifique o tipo de entrada de dados padrão para cargos horários, Horas ou FTE.
Clique na guia Definir dimensões e especifique estas informações:

Desabilitar dimensões de alocação/Habilitar dimensões de alocação

Dimensões de alocação são usadas para alocar custos de funcionário ou cargo. Isso é necessário quando o trabalho em um cargo é cobrado de vários projetos, organizações, fundos etc.

Selecionar dimensões de alocação

Se os segmentos estiverem habilitados no conjunto de configurações selecionado, eles serão listados na guia Definir dimensões. Selecione a dimensão a ser usada para alocação de cargos e custos de funcionários. Não é possível selecionar dimensões de análise ou segmentos se as dimensões de alocação não estiverem ativadas.
Clique na guia Criar atributos e adicione os atributos dinâmicos de funcionário, trabalho e cargo, conforme necessário.
Como alternativa, é possível configurar esses atributos fora do assistente de configuração.
Você também pode configurar atributos e excluir atributos que não são do sistema.
Opcionalmente, clique na guia Funções especiais e adicione métodos de funções especiais.
Clique na guia Ativação de recurso e especifique estas informações:

Orçamento baseado em funcionários

Ativar orçamento baseado em funcionários ou em cargos. O orçamento baseado em funcionário permite refletir diferenças em custos da força de trabalho entre funcionários que trabalham no mesmo cargo.

Nota
Se o orçamento baseado em cargo estiver ativado, a configuração relacionada ao funcionário e as páginas de entrada de dados, como Atributos do funcionário, Funcionários e Lista de funcionários não serão exibidos no menu Definições de módulos e orçamentos.

Tabelas salariais de etapa e nível

Ativar etapa e nível não requer que todos os funcionários ou cargos sejam atribuídos a uma etapa e nível.

Nota
Se o recurso Etapa e Nível estiver desabilitado, as páginas relacionadas à tabela salarial, como Tabela salarial de etapa e nível e Relatório de etapa mais alta, não serão exibidas no menu Definições de módulos e orçamentos.
Clique na guia Permissões.

Atribuindo custos e benefícios

Especifique se todos os usuários do Workforce Budgeting ou apenas administradores podem atribuir custos e benefícios.

Atualizando tabelas salariais de etapa e nível

Especifique se todos os usuários do Workforce Budgeting ou apenas administradores podem atualizar tabelas salariais de etapa e nível.

Cargos do pacote de decisões

Especifique se os cargos não enviados do pacote de decisões serão exibidos em um subplano do Workforce Budgeting.

Nota
Se o módulo Budgeting and Planning não estiver ativado e o recurso Pacote de decisões estiver desabilitado, as opções de seleção para cargos do pacote de decisões nos relatórios de Detalhe da força de trabalho e Comparação de versões não estarão disponíveis para usuários. A funcionalidade relacionada descrita na seção Criar cargos por meio de pacotes de decisões também não está disponível.
Clique em Salvar e fechar.
Esta etapa é necessária para a ativação do Workforce Budgeting. Até que o conjunto de configurações seja configurado, nenhum cálculo será executado.