YTD-bereiken
In dit gedeelte wordt beschreven hoe het berekeningstype YTDRanges
wordt berekend. Wanneer u een vergoeding van dit type instelt, moet u een of meer YTD-bereiken opgeven. Eén YTD-bereik bestaat uit een lage YTD-waarde, een hoge YTD-waarde en een percentage dat van toepassing is op YTD-waarden in het bereik. U moet een of meer afgeleide vergoedingen opgeven. De berekeningen worden uitgevoerd door de bereiken op de YTD-som van de waarden van de afgeleide vergoedingen toe te passen.
U kunt ook een jaarlijks maximum opgeven, dat wil zeggen het maximumbedrag dat in de loop van een jaar kan worden toegepast. Het maximum kan gebaseerd worden op het kalenderjaar of op het boekjaar.
Dit berekeningstype is niet pro rata om dubbele pro rata berekening te voorkomen indien de afgeleide vergoeding pro rata wordt berekend.
Voorbeeld: Berekening YTD-bereik
Dit voorbeeld laat zien hoe een actie YTDRanges
wordt berekend.
Deze tabel toont de begin- en einddatum voor de actie YTDRanges
:
Begindatum | Einddatum |
---|---|
1-1-2017 | 28-2-2017 |
Deze tabel toont de lage en hoge waarden en de bijbehorende percentages:
Lage waarde | Hoge waarde | Percentage |
---|---|---|
10.000 | 20.000 | 10% |
20.000 | 40.000 | 15% |
45.000 | 50.000 | 20% |
Deze actie is gebaseerd op twee vergoedingen, Vergoeding A en Vergoeding B. In deze tabel worden de corresponderende waarden voor elke afgeleide vergoeding weergegeven:
Vergoeding | Jan 2017 | Feb 2017 | Mrt 2017 |
---|---|---|---|
Vergoeding A | 0 | € 11.000 | € 15.000 |
Vergoeding B | 0 | 0 | € 21.000 |
Totaal periodiek | 0 | € 11.000 | € 36.000 |
Totaal YTD | 0 | € 11.000 | € 47.000 |
Deze tabel toont de berekeningsresultaten voor deze actie:
Maand | Berekening | Resultaat |
---|---|---|
Jan | 0 | 0 |
Feb | ((11.000 - 10.000)x10%) | € 100 |
Mrt | ((47.000– 45.000) x 20% + (40.000 – 20.000) x 15% + (20.000 – 11.000) x 10%) | € 4.300 |