Tarifa de prima del porcentaje de prima
Las acciones de PremiumPercentPremiumRate
suelen aplicarse a horas extras.
Cuando se crea una acción PremiumPercentPremiumRate
, debe especificarse un porcentaje.
También puede especificar el número de horas o un valor de ETC, lo cual depende de si el puesto es por horas o anual. Si no especifica el número de horas o un valor de ETC, se utilizan horas base o valores ETC base para los cálculos.
Fórmulas de cálculo
Para puestos por horas, la fórmula para calcular una acción de tipo PremiumPercentPremiumRate
para un período específico es:
Period value = Rate for this period x Action hours x Number of pay periods x Phasing factor for this period
Para puestos anuales, la fórmula que calcula una acción del tipo Tarifa de prima del porcentaje de prima
para un período específico es:
Period value = Rate for this period x Action FTE x Phasing factor for this period
Cuando se configura una prestación de este tipo, el usuario especifica la prestación de base, que debe ser una prestación de tipo PremiumAmountBaseRate
o de tipo PremiumPercentBaseRate
. La tarifa para este período se calcula aplicando al porcentaje de acción la tarifa del beneficio de base. Este cálculo debe tener en cuenta que la tarifa de la prestación de base cambia con el tiempo.
Ejemplo 1: cálculo Tarifa de prima de porcentaje de prima para un puesto por horas
En este ejemplo se muestra el cálculo de PremiumPercentPremiumRate
para un puesto por horas con esta configuración:
- Número de períodos de pago: 12
- Método de distribución por períodos: uniforme
Para cada período, el factor de distribución por períodos es 1/12.
- Esta tabla muestra los detalles de la acción Tarifa de prima del porcentaje de prima:
Fecha de inicio Fecha de finalización Porcentaje Horas 2/15/16 15/9/16 50 % 20 - En esta tabla se muestran las tarifas
Base-on
y sus fechas de inicio y finalización:Fecha de inicio Fecha de finalización Tarifa de base 1/1/16 15/4/16 10 $ 16/4/16 15/6/16 12 $ 9/1/16 Ninguna 14 $
En esta tabla se muestran los cálculos de acción desde febrero hasta septiembre:
Mes | Cálculo de tarifa para este período | Tarifa para este período | Valor del período | Resultado |
---|---|---|---|---|
Feb | 14/28 x (50 % x 10 $) | 2,50 $ | 2,50 $ x 20 x 12 x 1/12 | 50 $ |
Mar | 31/31 x (50 % x 10 $) | 5,00 $ | 5,00 $ x 20 x 12 x 1/12 | 100 $ |
Abr | (15/30 x (50 % x 10 $)) + (15/30 x (50 % x 12 $)) | 5,50 $ | 5,50 $ x 20 x 12 x 1/12 | 110 $ |
May | 31/31 x (50 % x 12 $) | 6,00 $ | 6,00 $ x 20 x 12 x 1/12 | 120 $ |
Jun | 15/30 x (50 % x 12 $) | 3,00 $ | 3,00 $ x 20 x 12 x 1/12 | 60 $ |
Jul | Acción no calculada para julio debido a un hueco en la prestación de base. | |||
Ago | Acción no calculada para agosto debido a un hueco en la prestación de base. | |||
Sep | 15/30 x (50 % x 14 $) | 3,50 $ | 3,50 $ x 20 x 12 x 1/12 | 70 $ |
Ejemplo 2: cálculo de Tarifa de prima del porcentaje de prima para un puesto anual
En este ejemplo se muestra un puestos por horas con esta configuración:
- Método de distribución por períodos: uniforme
Para cada período, el factor de distribución por períodos es 1/12.
- En esta tabla se muestra el porcentaje, ETC y las fechas de inicio y finalización correspondientes para la acción:
Fecha de inicio Fecha de finalización Porcentaje ETC 2/8/16 15/9/16 50 % 1 - En esta tabla se muestran las tarifas de prestación de base para los intervalos de fechas indicados:
Fecha de inicio Fecha de finalización Tarifa de base 1/1/16 15/4/16 100.000 $ 16/4/16 15/6/16 120.000 $ 9/1/16 Ninguna 140.000 $
En esta tabla se muestran los cálculos de acción desde febrero hasta septiembre:
Mes | Cálculo de tarifa para este período | Tarifa para este período | Valor del período | Resultado |
---|---|---|---|---|
Feb | 14/28 x (50 % x 100.000 $) | 25.000 $ | 25.000 $ x 1 x 1/12 | 2.083,33 $ |
Mar | 31/31 x (50 % x 100.000 $) | 50.000 $ | 50.000 $ x 1 x 1/12 | 4.166,67 $ |
Abr |
(15/30 x (50 % x 100.000 $)) + (15/30 x (50 % x 120.000 $)) |
55.000 $ | 55.000 $ x 1 x 1/12 | 4.583,33 $ |
May | 31/31 x (50 % x 120.000 $) | 60.000 $ | 60.000 $ x 1 x 1/12 | 5.000,00 $ |
Jun | 15/30 x (50 % x 120.000 $) | 30.000 $ | 30.000 $ x 1 x 1/12 | 2.500,00 $ |
Jul | Acción no calculada para julio debido a un hueco en la prestación de base. | |||
Ago | Acción no calculada para agosto debido a un hueco en la prestación de base. | |||
Sep | 15/30 x (50 % x 140.000 $) | 35.000 $ | 35.000 $ x 1 x 1/12 | 2.916,67 $ |