PremiumAmountPremiumRate
Akce PremiumAmountPremiumRate jsou obvykle akcemi přesčasu. Při vytváření akce PremiumAmountPremiumRate je nutné zadat částku. Částka je hodinová sazba nebo roční sazba v závislosti na tom, zda je pozice hodinová nebo roční.
Můžete rovněž zadat počet hodin nebo hodnotu ekvivalentu plného úvazku v závislosti na tom, zda je pozice hodinová nebo roční. Pokud číslo, hodiny ani hodnotu ekvivalentu plného úvazku nezadáte, použijí se pro výpočty základní hodiny nebo základní hodnoty ekvivalentu plného úvazku.
Vzorce výpočtu
U hodinových pozic je vzorec pro výpočet akce PremiumAmountPremiumRate pro určité období tento:
Period value = Rate for this period x Action hours x Number of pay periods x Phasing factor for this periodU ročních pozic je vzorec pro výpočet akce PremiumAmountPremiumRate pro určité období tento:
Period value = Rate for this period x Action FTE x Phasing factor for this periodPři nastavování zaměstnanecké výhody tohoto typu je nutné zadat hodnotu Based-on benefit, která musí být buď PremiumAmountBaseRate nebo PremiumPercentBaseRate. Rate for this period se vypočítá přičtením částky akce k sazbě Based-on benefit. Tento výpočet musí zohledňovat skutečnost, že sazba Based-on benefit se v čase mění.
Uvádíme příklady výpočtu sazby zaměstnanecké výhody jako základu.
Příklad 1: Výpočet PremiumAmountPremiumRate pro hodinovou pozici
Tento příklad uvádí výpočet PremiumAmountPremiumRate pro hodinovou pozici s tímto nastavením:
- Počet období plateb: 12
- Metoda fázování: Rovnoměrně
Pro každé období je faktor fázování 1/12.
- Tato tabulka uvádí podrobnosti akce PremiumAmountPremiumRate:
Datum zahájení Datum ukončení Částka Hodiny 15.2.16 15.9.16 6 USD 4 - Tato tabulka uvádí sazby
Based-ona jejich data zahájení a ukončení:Datum zahájení Datum ukončení Sazba jako základ 1.1.16 15.4.16 10 USD 16.4.16 15.6.16 12 USD 1.9.16 Žádné 14 USD
Tato tabulka uvádí výpočty akcí pro únor až září:
| Měsíc | Výpočet sazby pro toto období | Sazba pro toto období |
Hodnota období |
Výsledek |
|---|---|---|---|---|
| úno | 14/28 x (10 USD + 6 USD) | 8 USD | 8 USD x 4 x 12 x 1/12 | 32 USD |
| bře | 31/31 x (10 USD + 6 USD) | 16 USD | 16 USD x 4 x 12 x 1/12 | 64 USD |
| dub | (15/30 x (10 USD + 6 USD)) + (15/30 x (12 USD + 6 USD)) | 17 USD | 17 USD x 4 x 12 x 1/12 | 68 USD |
| čvn | 31/31 x (12 USD + 6 USD) | 18 USD | 18 USD x 4 x 12 x 1/12 | 72 USD |
| čer | 15/30 x (12 USD + 6 USD) | 9 USD | 9 USD x 4 x 12 x 1/12 | 36 USD |
| čvc | Akce se nevypočítá pro červenec z důvodu chybějící hodnoty zaměstnanecké výhody jako základu v červenci. | |||
| srp | Akce se nevypočítá pro srpen z důvodu chybějící hodnoty zaměstnanecké výhody jako základu v srpnu. | |||
| zář | 15/30 x (14 USD + 6 USD) | 10 USD | 10 USD x 4 x 12 x 1/12 | 40 USD |
Příklad 2: Výpočet PremiumAmountPremiumRate pro roční pozici
Tento příklad uvádí výpočet platu pro roční pozici s tímto nastavením:
- Metoda fázování: Rovnoměrně
Pro každé období je faktor fázování 1/12.
- Tato tabulka uvádí množství, ekvivalent plného úvazku a odpovídající datum zahájení a ukončení pro danou akci:
Datum zahájení Datum ukončení Částka Ekvivalent plného úvazku 15.2.16 15.9.16 60 000 USD 1 - Tato tabulka uvádí sazby zaměstnaneckých výhod jako základu a uvedená časová období:
Datum zahájení Datum ukončení Sazba jako základ 1.1.16 15.4.16 100 000 USD 16.4.16 15.6.16 120 000 USD 1.9.16 Žádné 140 000 USD
Tato tabulka uvádí výpočet akcí pro únor až září:
| Měsíc | Výpočet sazby pro toto období | Sazba pro toto období | Hodnota období | Výsledek |
|---|---|---|---|---|
| úno | 14/28 x (100 000 USD + 60 000 USD) | 80 000 USD | 80 000 USD x 1 x 1/12 | 6 666,67 USD |
| bře | 31/31 x (100 000 USD + 60 000 USD) | 160 000 USD | 160 000 USD x 1 x 1/12 | 13 333,33 USD |
| dub |
(15/30 x (100 000 USD + 60 000 USD)) + (15/30 x (120 000 USD + 60 000 USD)) |
170 000 USD | 170 000 USD x 1 x 1/12 | 14 166,67 USD |
| čvn | 31/31 x (120 000 USD + 60 000 USD) | 180 000 USD | 180 000 USD x 1 x 1/12 | 15 000,00 |
| čer | 15/30 x (120 000 USD + 60 000 USD) | 90 000 USD | 90 000 USD x 1 x 1/12 | 7 500,00 USD |
| čvc | Akce se nevypočítá pro červenec z důvodu mezery v zaměstnanecké výhodě jako základ. | |||
| srp | Akce se nevypočítá pro srpen z důvodu mezery v zaměstnanecké výhodě jako základ. | |||
| zář | 15/30 x (140 000 USD + 60 000 USD) | 100 000 USD | 100 000 USD x 1 x 1/12 | 8 333,33 USD |